「教育培训」成武农商银行举办第一期内训师培训班

为进一步推进学习型企业建设，提升员工队伍素质，打造一支数量充足、专业齐全、能够满足培训工作和业务发展需求的内训师队伍，成武农商银行于11月1日举办为期3天的内训师培训班。来自各业务条线的共计39名内训师参加培训。

该行行长闫娟出席开班仪式并致辞。闫娟同志指出，作为内训师要具备四种能力，一是要具备较强的学习能力。能够根据行业发展和市场变化，主动学习接纳新事物，扩大自己的知识面。只有站在变革的最前沿，才能给学员上一堂高质量的课程。二是具备较强的沟通能力。能够将工作与培训结合起来，与领导、部门和员工充分沟通，及时搜集整理工作需求和员工培训需求。三是课程研发能力。要对工作短板，行业要求和工作现状进行深入分析研究和总结，针对工作中的难点和痛点，提出具备可行性的解决措施和方向，形成精品课程。四是具备较强的授课能力。通过出色的课件和丰富的授课方式，充分调动学员参与到课程的积极性，提高授课效果。

本次培训内容丰富，通过由专业培训讲师深入解读内训师专业辅导课程，并现场互动和现场实战训练，增强学员的参与性，有效提升了学员授课技巧及课件的制作能力。

作者：朱国朝 | 编审：李鲁民 潘利

终审：王庆辉