自律 维权 协调 服务
为深入贯彻《山东银保监局关于印发山东银保系统“行业规范建设深化年”工作方案的通知》，《全省农村商业银行“行业规范建设深化年”工作实施方案》的通知要求，东明农商银行高度重视、及时部署，充分运用“行业规范建设年”活动成果，继续坚持“打基础、强基本、重基层”的工作基调，深化金融行业道德规范、行为规范、服务规范、管理规范建设，加强教育引导，提升全员合规理念，采取扎实有效的工作措施，进一步确保活动落到实处、取得实效。
突出党建引领。巩固拓展主题教育成果，加强基层党的建设，深入贯彻落实省联社党委“123456”总体工作思路，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，印发《东明农商银行2020年基层党建工作指导意见》、《东明农商银行党委理论学习中心组2020年理论学习方案》、《2020年东明农商银行党支部学习教育实施方案》，坚持建强基层党组织不放松，完成22家标准化党支部建设，完成10家过硬党支部建设，把省联社党委部署不折不扣落实到位。
大力支持“三农”和实体经济发展。通过行业规范建设年活动，以道德、行为、服务、管理四个规范为标准，加大重点领域服务支持力度，助力支农支小支微，推进金融精准扶贫攻坚，成为服务“三农”、普惠社会经济发展的金融主力军，坚持回归本源、支持乡村振兴，坚定“三个面向”市场定位不动摇，重拾“挎包精神”，引导全员进一步增强敬畏意识、法律意识。尤其是今年以来，面对新冠肺炎疫情爆发，东明农商银行采取得力措施，全力服务辖区金融需求。一是针对复工复产，制定相应工作指导意见，发挥金融挂职干部优势，与辖区村庄、社区紧密结合，精准对接有信贷需求居民、商户。二是针对暂时无法还款的居民，执行疫情期间特殊信贷政策，减免因逾期形成的罚息等，不纳入不良信用记录。截至目前，各项贷款75.84亿元，较年初增长2.55亿元；涉农贷款余额59.96亿元，较年初增长1.35亿元。
加强教育引导，提升合规理念。为切实让合规文化真正的深入人心，夯实“我的合规我负责、他人合规我有责、客户合规我尽责”的合规文化理念，我行持续开展合规宣讲、合规宣誓、合规履职承诺等合规教育常规工作。总行合规风险部对辖内网点进行合规文化“一对一”导入工作，每周下基层与员工面对面召开合规文化座谈会，倾听员工心声，开导员工思想，让全体员工能够自觉认识到建立合规文化的重要性。
加强内控建设，强化合规经营。根据“行业规范建设年深化年”工作要求，东明农商银行坚持“规章是用来遵守的，不是用来应付检查的”理念，紧盯关键制度、关键岗位和关键人员，加大对规章制度执行的检查力度，促使全员严守规章制度。开展典型案例警示教育，用身边事教育身边人，使合规观念深入人心，真正树立“制度第一”的理念，自觉遵守各项规章制度。做好风险防控工作，严防道德风险，对违规违纪违法问题，发现一起、严惩一起，以坚决的态度、果断的措施把全面从严治党、全面从严治行引向深入。
东明农商银行坚持把“行业规范建设深化年”作为夯实经营管理基础，完善内控合规机制的重要工作，做好基础工作不动摇，以实现高质量发展、风险化解为中心，脚踏实地、务实高效实现健康持续发展。
