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「规范建设提升年」鄄城牡丹村镇银行强化员工行为规范管理

发布时间:2021-10-15

鄄城牡丹村镇银行以行业规范建设年为契机,弘扬劳模精神和工匠精神,提出建设知识型、技能型、创新型金融从业人员队伍,培养“职业、敬业、专业”的金融人才,不断提升员工职业素养,培养员工守法合规的思想意识。

加强制度文件学习,营造良好的服务氛围。集中学习“行业规范建设年”活动方案,结合自身实际情况,该支行提出树立服务典型,每周对员工的服务情况进行考核,每月进行一次总结,培养员工主动服务意识,打造家文化服务理念。

对照“四大规范”要求,培养员工行为规范。该支行严格依照“四大规范”要求对员工开展了行为排查,针对与客户资金往来、参与民间高息借贷等违规违纪行为进行了严格排查。进一步完善了员工行为管理治理架构和制度建设,培养员工诚实守信的职业操守,强化底线风险意识,转变员工思想,将不敢违规转变为不愿违规,建立风清气正的工作氛围。

 

作者:鄄城牡丹村镇银行阎什支行| 编审:李鲁民 潘利

终审:王庆辉

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