疫情发生以来，工行菏泽分行认真贯彻落实总省行关于进一步做好疫情期间员工关心关爱的通知要求，积极行动，统一部署，结合分行实际情况，切实做好员工关心关爱工作，保障全行安全稳定运营。

 

坚持“零报告”制度，实现各类人员疫情管理全覆盖。加强统一管理，由办公室牵头，建立疫情防控联系人工作群，每天统计、汇总全行在职员工、宿舍区、外包人员、餐厅、保安、保洁等人员身体情况，确保第一时间掌握员工及家属是否有发热情况，出现问题及时应对处置。

 

配齐配全防疫物资，构建安全防护屏障。疫情发生以来，分行召开三次党委会安排部署疫情防控工作，要求办公室多方联系防疫物资供应商，并按照网点优先的原则进行发放，保证网点物资充足，全力打造安全的营业环境。春节假期以来，该行已向各支行分配物资三次，保障了全行网点的正常业务运营。

 

合理安排人员排班，尽量减少人员积聚。该行结合本地疫情防控工作要求，按照“确有必要”原则安排人员返岗上班，合理确定本部在岗人数和营业网点开业比例，适当缩短员工工作时间，尽量减少办公及营业场所人员数量。落实弹性工作制，鼓励远程办公，充分利用e办公、视频会议等方式灵活开展工作。

 

解决实际问题，做实做细员工关爱。合理安排食堂营业，加强对餐饮环境和卫生安全的全过程跟踪监督，采用盒饭制度，在食堂就餐的，限制一人一桌，鼓励取走就餐。严格控制食堂人员数量，避免出现交叉感染。采购一次性毛巾，联系理发师到行内，在做好安全防护的基础上，免费为员工提供剪发服务，得到员工一致好评。